अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

उत्तरी राइन-वेस्टफेलिया में SGB XI और § 37 SGB V के तहत लाइसेंस प्राप्त मौजूदा होम केयर सेवाओं के लिए

इस साझेदारी का उद्देश्य मौजूदा सेवाओं को बढ़ावा देना है। अगर आप शुरू करने वाले हैं तो हमसे बात करें।

हाँ। आपका देखभाल अनुबंध आपके साथ रहता है, आप मालिक बने रहते हैं और अपनी जिम्मेदारी पर अपनी सेवा चलाते हैं। पेशेवर नर्सिंग जिम्मेदारी आपकी सेवा में बनी रहती है।

नहीं। फ्रेंचाइजी की पेशकश केवल होम केयर को कवर करती है।

आप सेवाओं के पृष्ठ पर सेवाएं पा सकते हैं। विवरण फ्रैंचाइज़ी समझौते में निर्धारित हैं।

हम निजी बातचीत में शर्तों पर चर्चा करते हैं। अनुबंध से पहले, आपको सभी महत्वपूर्ण जानकारी लिखित रूप में अनुबंध पूर्व प्रकटीकरण में भी प्राप्त होती है।

नहीं। हम आपको तैयारी और कार्यान्वयन में सहायता करते हैं। हम निरीक्षण ग्रेड, पारिश्रमिक या कारोबार जैसे परिणामों का वादा नहीं कर सकते।

अस्थायी एजेंसी कर्मचारी और अस्थायी सफाई कर्मचारी हमारी स्टाफ लीजिंग कंपनी के माध्यम से आते हैं। अस्थायी एजेंसी के माध्यम से काम Corpus Callosum Dienstleistungsgesellschaft mbH, द्वारा लाइसेंस प्राप्त Agentur für Arbeit Düsseldorf.

नहीं। हम अपने नेटवर्क के प्रशिक्षुओं और अभ्यास प्रशिक्षकों के साथ एक प्रशिक्षण कंपनी बनने के रास्ते पर आपका समर्थन करने के लिए खुश हैं।

हमें फोन करें या ईमेल भेजें। पहली बैठक में हम एक-दूसरे को जानते हैं और देखते हैं कि क्या साझेदारी आपके अनुकूल है।

हाँ। आप हमें अपनी सेवा के बारे में जो कुछ भी बताते हैं, उसे गोपनीय रखा जाता है। कृपया हमें कोई भी रोगी स्वास्थ्य डेटा न भेजें।